不合法。根据《劳动合同法》和《工资支付暂行规定》，用人单位应及时支付工资，拖欠工资违法。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响生活和学习。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不合法，应维权。具体操作：1.收集工作证据，如工时记录、聊天记录等；2.向当地劳动监察部门提交投诉材料，说明情况；3.等待调查处理，必要时可申请法律援助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式有向劳动监察部门反映、投诉。选择时应考虑证据是否充分、拖欠金额大小及自身时间成本，确保高效维权。
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网购货到后故意通过平台退款，是否触犯法律？
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